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                                                                          歡迎來到葡京赌博网站訓練網站 武漢專業的拓展培訓公司
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                                                                          拓展訓練心得體會總結「三篇」

                                                                          網站編輯:葡京赌博网站 發佈日期:2018-12-17 15:49 點擊:

                                                                           “團隊”的真正含義是什麼?什麼是團隊,什麼是溝通,什麼是協作這些通過拓展訓練後纔會懂得怎樣團結協作、互相激勵.下面是衆翔小編整理的三篇拓展訓練心得體會總結,歡迎大家借鑑.

                                                                            拓展訓練心得體會總結一

                                                                            2月23日,風和日麗 ,春天的腳步剛剛踏入一望無際的田野,經過爲期五天的室內培訓,營銷分公司五十多名員工一早就開赴仲宮拓展基地,進行爲期一天的拓展訓練.此次活動得到了公司領導的重視和支持,公司總經理李清波以及營銷公司副總李玉寶等全程參加了培訓.

                                                                            這不是一次普通的郊遊或者娛樂活動 ,而是活潑生動而又十分具有教育和紀念好處的體驗式培訓.有研究證明:人類對聽到的大約能夠記住10%,對看到的大約能夠記住25% ,對親自經歷過的大約能夠記住80%.一天的訓練  ,使平時耳熟能詳的“團隊精神”變得資料豐富、寓意深刻,訓練帶來了心靈的衝擊,引發內心的思考.以下我把自我的心得和感受與所有的同仁們進行分享.

                                                                            第一個拓展項目:空中單槓

                                                                            在空地上豎立一根8米高的鐵桿 ,要求我們爬上鐵桿 ,站到鐵桿頂端的一個大概直徑爲20釐米圓盤上 ,然後在空中躍起 ,抓住前方1.5米遠的單槓.

                                                                            雖然身上掛滿了安全保護措施 ,但在高空跳躍,每個人都產生了或多或少的恐懼感,從杆上站到頂端的圓盤是一次極大的考驗,從圓盤躍起抓槓更是一次心理的挑戰 ,個性是女員工.有的同伴從滿臉通紅到面色蒼白,有的戰戰兢兢不敢站立 ,有的站了許久不敢躍起……

                                                                            在隊長的帶領下 ,我們爲每一個參訓的隊員“加油” ,目送他們一個一個爬上搖搖晃晃的高杆,然後不斷呼喊他們的名字,每完成一個步驟都熱烈地鼓掌高呼.結果,50多名隊員都順利完成了這項訓練 ,最後大家用熱烈的掌聲慶賀自我的成功和勝利.

                                                                            體會與分享:

                                                                            1、表面看起來很難的事,其實並沒有想象中那麼可怕.在工作、生活中 ,遇到困難並不可怕,怕的是失去解決困難的勇氣和信心!心理的障礙是最難逾越的,我們如果要成爲強者 ,首先就務必挑戰自我的恐懼感,當我們豁出去一搏,勇敢地跨出一小步 ,也許就能抓住屬於自我的機會,實現人生一大步的跨越.

                                                                            2、在這個項目中男生首當其衝的先上了 ,在下方看的我們也躍躍欲試,這就是榜樣的力量!在團隊中 ,我們要及時、適當地樹立榜樣 ,成爲行動的標兵和模範,這對鼓舞士氣、引導風氣有良好的作用.當然 ,作爲榜樣本身,需要有更大的勇氣和出色的表現 ,要能經受得起考驗  ,在衆人的視覺焦點中不斷自我激勵和完善.

                                                                            3、應對高杆 ,在隊友、教練的注視中進行攀登和跨越,需要承受相當的壓力.然而,在這個過程中,其它的隊員總在不斷地爲你加油、打氣,爲你指導、歡呼 ,親歷者能深刻地體會到團隊的鼓勵與支持,每一次前進 ,如果得到同伴的喝采和認可,所有的壓力將化成前進的動力,這就是團隊中鼓勵、讚美和支持的作用!

                                                                            4、當別人站在高杆上 ,在底下觀看的人似乎會覺得很簡單、很容易.在自已身處其位的時候,才發現原先心竟然如此地狂跳、腿也不聽使喚地抖動.在工作中,各級領導和員工都處於組織中不一樣的位置 ,會產生不一樣的想法、感受和需求 ,需要應對不一樣的問題和困難.而團隊的合作基於彼此間的理解和支持,我們都就應培養一種觀念——換位思考.這是一個耳熟能詳的理念 ,但是 ,你真正做到了嗎?

                                                                            第二個拓展項目:爬天梯

                                                                            在“爬天梯”過程中,要求的是兩個人透過配合 ,在不藉助於任何外力的狀況下透過彼此間的配合爬上9米高的天梯 ,此次培訓班的學員大部分都是以前不熟悉的 ,每個人性格潛力都不一樣,我們在分組的過程中 ,採用了男女搭配的分組 ,需要一個人甘願做底座,讓另一名同事踩着自我的大腿根部和肩膀往上爬 ,最後再讓爬上去的同事,拉自我一把,爬上去.在這個項目中我們很慶幸在彼此不熟悉的狀況下,大家沒有出現指責和埋怨 ,更多的包容和支持,透過這個項目,隊員之間也加強了瞭解,團隊更加融洽.

                                                                          拓展訓練心得體會總結一

                                                                            體會與分享:

                                                                            1、這次培訓使自我有包容別人的心態 ,其實沒有人總是與你過不去,其實自我總有一天也會被別人包容.在今後的工作中就會更好的與同事合作,更好的熔入團隊.在一個優秀的團隊中,受益的是每個人.

                                                                            2、成就他人的同時也成就了自我,在團隊中我們要樂於奉獻和付出,也許你的力量並不大 ,但是一個小小的舉動  ,就會影響全局的發展 ,團隊贏個人贏.

                                                                            第三個拓展項目:求生牆

                                                                            每個人都要翻越一堵大約4.2米且垂直的圍牆 ,這又是一個務必依靠羣衆的力量才能完成的項目.剛開始 ,大家都認爲這是很難完成而且比較危險的任務,估計需要半個小時 ,甚至一個小時才能全部透過.

                                                                            透過集思廣益,我們擬定了計劃,採用“疊人牆”的方法,讓身強力壯的同事作爲底座,先由一位男同事踩在他的肩膀,大家奮力將他先託上高牆,然後他們在上方接應 ,其他同伴踩着底座同伴的肩膀,一個一個成功地翻越了高牆.侯曉輝選取做最後的底座,教練告訴我們要想辦法將侯曉輝拉上來 ,透過我們的努力,我們將財務部門的李孟德倒掛 ,大家一齊用力,順利的完成了這個項目 ,整個過程歷時但是14分鐘,活動結束後 ,所有隊員都爲自我和團隊的精彩表現鼓掌、歡呼.那一刻的場面激動人心.

                                                                            體會與分享:

                                                                            1.首先要感謝作爲底座的同事  ,50多個同伴踩在他們的肩膀上  ,汗水、沙土粘滿了衣服,肩膀被踩出紅紅的血痕.他們的奉獻和付出  ,換來了團隊的成功.公司的發展  ,不僅僅需要運籌帷幄、衝鋒陷陣的將帥、骨幹,更需要許許多多辛勤工作的普通員工,正是他們“俯首甘爲孺子牛”的精神,才真正奠定了成功的基石、托起了事業的期望!

                                                                            2.每個遊戲都會遇到很多困難,應對“不可能”完成的任務 ,我們都沒有選取放下和退縮,因爲每個成員都相信,只要依靠團隊的力量,就必須能戰勝困難.堅持精神 ,嘗試精神、團隊精神在這一刻顯得如此光芒四射、熠熠生輝.這不正是現實工作中需要去體驗和運用的嗎?

                                                                            3.團隊 ,不是羣體,一個優秀的團隊務必具備團結、信任與協作.每一次齊心協力的團結合作,每一次成功之後的熱情相擁,每一次完成項目的坦誠分享 ,都會讓彼此之間多一份瞭解,多一份親切 ,多一份友情.“我爲人人 ,人人爲我”,對待幫忙自我的人,要有感恩的心,學會幫忙別人,纔會被別人幫忙.

                                                                            短短一天的拓展訓練在人生的旅途中是微不足道的 ,但也就是這短短的一天 ,使我們感受到很多東西,團隊的力量、支持、信任、協作、感恩無不感染着我們每一個人 ,雖然一天的訓練大家都很勞累,但透過訓練不僅僅激發我們每個人的潛能,磨練了我們每一個人的意志,而且使我們感悟到了人生的真諦 ,那就是人無論身處在何處,在社會上扮演何等較色,我們都要精誠團結 ,互相信任、支持、協作、鼓勵,只有身懷一顆感恩的心去應對一切困難,那麼任何困難都將是我們的鋪腳石 ,我們的工作、學習、生活也將變得簡單自如.

                                                                            山東藍貝思特集團致力於教學設備的研發、生產與銷售.在黑板行業已居主導地位 ,全面佔領教學黑板市場.自主研發的多媒體講臺、鋼製講臺從投產至今受到客戶的一致認同.藍貝思特人本着質量爲本、信譽第一的宗旨爲您帶給優質的服務 ,盡心盡力爲祖國的下一代帶給舒適的教學環境.

                                                                          拓展訓練心得體會總結二

                                                                            拓展訓練心得體會總結二

                                                                            這次戶外拓展訓練,給我感觸頗深  ,使我受益非淺.雖然僅僅只有短短的兩天,使我懂得了“團隊”的真正含義,懂得了什麼是團隊,什麼是溝通  ,什麼是協作,懂得了怎樣團結協作、互相激勵.

                                                                            這是一段震憾心靈的歷程 ,是對大家心靈的磨練 ,使我們的心靈得到了昇華.它使我們重新認識和體驗了團隊精神的力量,也激發了我們個人的潛能,使它得到了充分的釋放 ,增強了挑戰自我的勇氣和信心.

                                                                            它告訴我們要打破傳統的思維定式,開拓思路,在工作中總結失敗的教訓及成功的經驗 ,建立一種新的工作模式.同時讓我們學會了相互溝通,學會了換位思考.使大家嘗試一種全新的生活,同時教導我們每個人要學會感激,學會寬容 ,學會回報,學會讓步 ,整個團隊纔會是最團結奮進的、秀的團隊.

                                                                            使我感受最深的是逃生牆 ,在訓練即將結束之際教練把我們帶到了一面牆前  ,牆面光滑且高約4米多 ,要求團隊中所有隊員需要不借助任何外物翻上這堵牆 ,並且在逃生過程當中不許任何人講話,及不能犯有安全隱患的錯誤,即爲安全逃生.那道牆不高、但是光靠你自我一人、兩人的力量想要攀爬到頂點絕對不可能 ,你更需要的是戰友的協助 ,才能完成的一次逃生體驗.教練講完規矩後給了我們五分鐘的討論時光,在這期間我們的團隊中包洲李毅孫強李維的站了出來要做我們大家的人梯還有10位家人第一時光上去拉我們五分鐘後我們開始了好不容易我們“逃生”幾個人 ,突然教練吹哨喊停,結果全部回到所有的隊員又要重新再”逃生“一遍.此刻我們的兩位領導要受罰了做20個俯臥撐他們做的很辛苦我們也只是看着沒有辦法替他們心裏很不是滋味很快我們開始了第二輪教練讓幾位給我們帶給肩膀和膝蓋的隊友持續剛纔的姿勢在我們面前  ,“你還記得是誰給了你臂膀、讓你踩在他結實的膝蓋、肩膀上不斷的攀爬,你還記得又是誰在高牆上向下伸出援助的臂膀嗎?你還記得又是誰在你攀爬的過程中努力的把手舉到點 ,他們是我們整個團隊的一部份、在關鍵時刻挺聲而出默默付出的隊友們,相互間向逃生牆方向做着保護你向上攀巖 ,他們都是人生父

                                                                            母養的,在家裏我相信他們都是父母的寶貝兒子”

                                                                            看着我的隊友一個個肩膀被我們踩的淤青 ,此刻每個隊員都忍不住流下了眼淚 ,不能避免的是我們兩位領導受到了懲罰 ,先20個後40個我們犯了三次錯誤他們做了100個俯臥撐,他們累得趴在地上 ,隊友們的抽泣聲和教練的數數聲 ,我們團隊的加油聲最後他們還是堅持下來了.我看見大家都開始信心滿滿,鬥志昂揚 ,在這次還是一樣每個隊員都爭先恐後的擠到牆下充當支撐隊員的主角   ,很快我們就有條不紊的一個一個隊員被送到了牆上,漸漸的下方的人越來越少 ,最後只剩下四位包洲李毅孫強和李維他們是直得我們每個人感謝和感激的 ,他們就像船長 ,把生的期望留給了我們每個人,用肩膀支撐我們每個人.最後我們的“船長”也安全“逃生”.

                                                                            那一刻、“感恩”與“感謝”瀰漫了整個體驗基地,感謝隊友的鼓勵、感謝隊友的幫忙、感謝教官的指導、感謝公司領導的關懷 ,同時也感謝生我養我的父母、是你們讓我真正明白了什麼是“感恩”“職責”“犧牲”

                                                                            我們每一個人都有說不完的“多謝”和說不完的“對不起”.只用眼淚代表了心裏的這一切,這不是做作,更不是虛僞,這是真情的表露 ,更是內心的直白.

                                                                            短短兩天的拓展訓練就這樣結束了 ,時光雖短 ,但收穫良多,這次拓展把妙趣橫生的任務和工作、人生、事業、團隊、親人、朋友聯繫在了一齊.更多拓展心得,如《團隊拓展活動總結 拓展心得「500字」

                                                                          拓展訓練心得體會總結三

                                                                            拓展訓練心得體會總結三

                                                                            10月6號 ,是我值得深刻銘記的日子.因爲這天是我第一次參加“團隊建設”的拓展訓練.雖然只有短短的兩天時光,拓展訓練所給予我的啓發和經驗卻是一筆永久的財富.無論我身在何種崗位 ,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟.

                                                                            在這兩天的訓練中我們共有八項資料:背摔 ,空中雲梯 ,電網 ,孤島求生 ,七色板 ,空中斷橋 ,盲人擺繩 ,求生牆,讓我感受最深的有以下幾個方面:“背摔”這項運動看起來似乎很平常,其實它驗證了人與人之間心靈的交流和可信度 ,只有充分的相信自我,相信自我的隊友 ,才能毫無顧忌的摔下去.在工作中,我們也要相信自我 ,相信團隊的每一個成員,做事情成功的機會就會越大.“空中雲梯”這項運動是對我們體力和毅力的考驗,也是對我們團隊在困難中能否團結互助,相互鼓勵最終完成任務的一次考驗 ,都說男女搭配 ,幹活不累,我比較幸運的和一位女同事分到一組.剛開始上的時候還比較順利,直到爬到第三階 ,渾身發酸,沒有力氣.兩根橫木之間的距離也越來越寬,一個人根本無法上去,只有藉助同伴才能一步步攀上去.當爬最後一根的時候 ,是對一個人體力和意志的考驗 ,我爬了四次都失敗了,兩腿發軟,兩眼法花.再看看我的隊友連站的力氣都沒有了 ,真的不想再爬了,可又不甘心這麼放下 ,“再試一次 ,上”,隊友給了我一句鼓勵的話,看着她堅定的眼神 ,我深吸了一口氣鼓足全身的力氣,踩着他的身體翻身艱難的爬上了最後一根木頭.成功了,我們成功了,此時的情緒無言以對,我們擁抱着記下了這成功的一刻.“空中斷橋”這個項目是個人挑戰項目 ,要求隊員們在15米高的木板這邊跳到另一邊,然後再跳回來.有些事情看起來容易做起來難 ,只要勇敢的跨出第一步,困難也不是困難了.

                                                                            在實際工作中 ,當我們遇到困難的時候,只要我們堅定信心,用心努力 ,付諸行動 ,勇敢的邁出第一步  ,就能夠戰勝一切困難.“孤島求生 ,七色板 ,求生牆“等幾個項目是考驗我們團隊能否合理的利用資源  ,相互配合,互相溝通的潛力.在訓練的過程中,許多隊員都爲團隊完成訓練科目發揮了作用,但是如果沒有統一的指揮 ,團隊就會出現混亂 ,訓練科目也難以成功完成.這就要求我們團隊要有完善的組織體系,要領導有力,分工明確 ,執行到位 ,要彼此信任,理解和包容.這樣我們的目標 ,任務就能夠完成得又快又好,以便到達勝利的彼岸.拓展訓練結束了,我戰勝了心魔,經歷了心理與生理的考驗 ,真正實現了認識自我 ,挑戰自我,超越自我的目標,更熔鍊了一隻堅強,團結的優秀團隊.相信每一個人都從中得到了或多或少的啓發,但我們能否真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啓示運用到生活中去,還需要一個更漫長的磨練過程.相信只要發揮我們的聰明才智,運用我們的智慧,踏踏實實幹好每一件事情,做好每一件工作,我們的團隊便會日益壯大.

                                                                            團隊建設拓展訓練,促進了我們之間的瞭解 ,密切了我們之間的關係 ,我和大家一樣更加熱愛我們這個羣衆.最後我要感謝藍頓公司爲我們帶給了這麼好的一次野外拓展訓練的機會,讓我們受益匪淺.

                                                                            轉載請註明:https://www.downtuned.net/tzxd/319.html

                                                                          
                                                                          瀏覽此文的人還看過
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